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為高質(zhì)量推進集團公司“十四五”規(guī)劃編制工作,深入探討“十四五”規(guī)劃的戰(zhàn)略導向和編制思路,拓寬各級領導對于“十四五”規(guī)劃編制工作的思路和視野,8月4日,集團公司舉辦了為期一天的“十四五”規(guī)劃編制輔導講座。集團公司黨委副書記、董事、總經(jīng)理顧峰出席會議并講話,集團公司領導郝軍亮、劉強、惠哲、王金康、李釗出席會議。
會議邀請了在國內(nèi)具有較高知名度和影響力的管理咨詢機構(gòu)分別進行輔導講授和交流互動。具體就“十四五”期間的國內(nèi)外經(jīng)濟形勢、環(huán)保政策、環(huán)保行業(yè)發(fā)展機會、典型環(huán)保行業(yè)規(guī)劃項目案例、集團關(guān)鍵問題初探、重點產(chǎn)業(yè)布局等內(nèi)容進行了分享。
顧峰指出,此次輔導講座是一次難得的學習交流機會,能夠有效助力集團公司更加深入了解“十四五”規(guī)劃編制工作的新要求、新形勢和新任務。針對下一步工作,顧峰要求,一是加強組織領導,引入外部智庫,形成領導小組把方向、出思路,工作專班抓落實、善統(tǒng)籌,外部智庫診斷參謀、戰(zhàn)略護航的良好工作格局;二是深入研究,摸清集團公司的實際情況,做好十三五的經(jīng)驗總結(jié);三是立足集團發(fā)展實際,合理確定規(guī)劃內(nèi)容、發(fā)展目標、主要任務和保障措施,重點突出,責任主體明確;四是統(tǒng)籌協(xié)調(diào)做規(guī)劃,人力資源、科技、資金等專項規(guī)劃要統(tǒng)籌協(xié)調(diào),各單位、部門要深度參與,積極配合,部署專門力量,落實相關(guān)責任,確?!笆奈濉币?guī)劃順利開展。
集團公司機關(guān)各部門及下屬各單位負責人等參加培訓。(李文慧)